区内定点住院分娩不设起付线，职工医保100%报销，居民按连续缴费年限享80%至100%报销...
生育津贴"即申即享"，出院即可申报，审核后10个工作日内直发本人金融账户，零跑腿零材料...
产前检查改按门诊慢特病管理，无起付线，职工医保报75%最高4500元、居民报60%最高1000元...
未就业配偶按自治区上年度平均生育医疗费50%领一次性补助金；男职工另享一次性护理补助金（日平均工资×25天），夫...
灵活就业等群体纳入生育保险并发放生育津贴；区内异地、跨省异地住院分娩直接结算已落地，吴忠参保人无需全额垫...
产前检查和住院分娩均不设起付线，职工医保报销比例最高达100%，居民医保连续缴费满2年可享100%报销...
最新政策
日期：2026-08-24 来源：人社12333
断缴后补缴只累计缴费年限、不追溯享受待遇；续保视同首次参保，须重新连续缴费；分娩当月必须处于参保状态
日期：2026-08-24 来源：人社12333
吴忠市生育津贴申领材料已精简为社保卡或银行卡、出院证原件、门诊疾病诊断证明三类，出院即可"即申即享"，津贴10个工作日内直发个人账户...
日期：2026-08-24 来源：人社12333
生育津贴按用人单位上年度职工月平均工资÷30×产假天数计发，宁夏158天产假全部纳入计发
日期：2026-08-18 来源：人社12333
吴忠市在国家98天产假基础上叠加宁夏60天奖励假共158天，住院分娩零门槛全报销，辅助生殖10+3+1项纳入医保，二孩三孩公积金贷款最高上浮30万元，灵活就业人员纳入生育保险...
日期：2026-08-18 来源：人社12333
区内定点医疗机构"一站式"结算，区外生育住院医疗费支付为独立办事事项，需到政务中心医保窗口或线上渠道申请手工报销
日期：2026-08-18 来源：人社12333
在职职工与灵活就业人员适用不同津贴计算公式，2026年1月1日起灵活就业人员全面纳入生育保险
日期：2026-08-18 来源：人社12333
产前检查和住院分娩均不设起付线，职工医保报销比例最高达100%，居民医保连续缴费满2年可享100%报销
日期：2026-08-14 来源：人社12333
灵活就业等群体纳入生育保险并发放生育津贴；区内异地、跨省异地住院分娩直接结算已落地，吴忠参保人无需全额垫付
日期：2026-08-14 来源：人社12333
未就业配偶按自治区上年度平均生育医疗费50%领一次性补助金；男职工另享一次性护理补助金（日平均工资×25天），夫妻双参保可叠加
日期：2026-08-14 来源：人社12333
产前检查改按门诊慢特病管理，无起付线，职工医保报75%最高4500元、居民报60%最高1000元
日期：2026-08-14 来源：人社12333
区内定点住院分娩不设起付线，职工医保100%报销，居民按连续缴费年限享80%至100%报销
|